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Smartworking

Lavoro, previdenza e welfare

29/08/2022

Lavoro Agile - Obbligo di comunicazione - Ulteriori indicazioni ministeriali

Il Ministero del Lavoro fornisce chiarimenti sugli adempimenti in capo ai datori di lavoro, alla luce delle novità introdotte in materia di smart working dal Decreto Semplificazioni.

23/08/2022

Lavoro Agile: semplificazione oneri di comunicazione – Indicazioni ministeriali

Pubblicato oggi il Decreto Ministeriale n. 149 del 22 agosto 2022 nel quale il Ministero del Lavoro ha semplificato le comunicazioni in tema di lavoro agile.

22/08/2022

Modificate le modalità di comunicazione del lavoro agile

La Legge di conversione del Decreto Legge n. 73/2022 (cd. Decreto Semplificazioni) ha introdotto modifiche in tema di lavoro agile, con particolare riferimento alle comunicazioni.

13/07/2022

I numeri per le risorse umane - 2022

Compensation e tempi di lavoro: i benchmark del mercato.

24/05/2022

Conversione in Legge del "Decreto Riaperture" - Proroga termini in materia di smart working e lavoratori fragili

È stata pubblicata la Legge 19 maggio 2022, n. 5, di conversione del D.L. 24 marzo 2022, n. 24, riguardante le «Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza, e altre disposizioni in materia sanitaria».

25/03/2022

Decreto-Legge 24 marzo 2022, n. 24 - Proroga al 30 giugno 2022 dello smart working semplificato

Il Consiglio dei Ministri ha approvato il Decreto-Legge 24 marzo 2022, n. 24, che prevede, tra l'altro, la proroga della normativa emergenziale in materia di lavoro agile.

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Appuntamenti

14 Feb

La parità e la certificazione di genere tra novità e opportunità

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22 Feb

Assicurazione obbligatoria Inail: dalla gestione dell’infortunio alla notifica dei tassi

hh 14:30 - 16:00

7 Mar

Il rapporto di lavoro dipendente: scegliere tra le diverse forme contrattuali e cogliere le opportunità offerte dalle principali agevolazioni contributive

hh 10:00 - 11:30

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