INPS - ENPALS

27/01/2016

Reperibilità durante la malattia

Il Ministero del Lavoro ha emanato un decreto che incide sull'obbligo di reperibilità e prevede dei casi di esclusione.

18/01/2016

INPS - Sgravio contributivo premi di risultato - Anno 2014

L'INPS ha comunicato le modalità operative per fruire dello sgravio contributivo sui premi di risultato corrisposti nel 2014.

16/10/2015

On line la documentazione dell'incontro del 12 ottobre 2015 "I nuovi Ammortizzatori sociali dopo il Jobs Act"

Documentazione dell'incontro informativo.

06/10/2015

Ministero del Lavoro - Circolare n. 24/2015 – Primi chiarimenti in materia di Ammortizzatori Sociali

Il Ministero del Lavoro fornisce le prime indicazioni e chiarimenti operativi in merito alle nuove disposizioni previste ne Decreto legislativo n. 148/2015 di riordino della materia degli ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro.

25/06/2015

Decreto legislativo recante misure in tema di congedi e per la conciliazione delle esigenze di vita e di lavoro

E' stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale ed è in vigore dal 25 giugno 2015 il decreto attuativo del Jobs Act in materia di congedi e di conciliazione delle esigenze di cura, di vita e di lavoro.

16/06/2015

Salute e sicurezza - Le nuove regole per il DURC

La gestione della salute e sicurezza passa anche dal controllo della regolarità contributiva e vice versa.

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Argomenti

Appuntamenti

15 Mag

La gestione degli Ammortizzatori Sociali - Focus sulla CIGO

hh 10:00 - 11:30

13 Giu

Il rapporto di agenzia: aspetti contrattuali e previdenziali

hh 10:00 - 11:30

18 Giu

L’Inail incontra le imprese

hh 10:00 - 12:30

11 Lug

Welfare e Smart Working - Come attrarre e fidelizzare le persone

hh 10:00 - 12:00

1 Ott

Tea Time con l'avvocato - Terzo incontro

hh 16:00 - 18:00

Incontri informativi

I principali congedi accessibili al lavoratore

Trattamento di fine rapporto

Infortuni sul lavoro, prevenzione e azione di rivalsa

La multiculturalità in azienda

Il valore di un’idea sta nel metterla in pratica

[Thomas Edison]

Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.

Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.

Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.