Welfare aziendale. Tassati i piani con finalità retributive
L'Agenzia delle Entrate ha chiarito che il regime di totale o parziale esenzione dal reddito di lavoro dipendente non trova applicazione per i benefit che rispondono ad una finalità retributiva. Sono invece agevolati i servizi di welfare introdotti per fidelizzare i dipendenti o per premiarli al raggiungimento di obiettivi aziendali
Azioni sul documento
