Ammortizzatori sociali

21/09/2017

Fondo Integrazione Salariale INPS

L’Inps detta le istruzioni su criteri di esame delle domande di accesso all’assegno ordinario e all’assegno di solidarietà nell’ambito del Fondo di Integrazione Salariale.

04/09/2017

Limite massimo di ore autorizzabili per la cassa integrazione straordinaria

La Direzione Generale degli ammortizzatori sociali del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ha fornito alcuni chiarimenti in merito al calcolo del limite massimo di ore di cassa integrazione guadagni straordinaria autorizzabili.

28/08/2017

La Cassa Integrazione dopo la riforma degli ammortizzatori sociali

Articolo di approfondimento sulle novità intervenute in tema di cassa integrazione a seguito della Riforma.

19/06/2017

On-line la documentazione dell'incontro "Cigo e Cigs dopo la riforma del Jobs Act"

Documentazione dell'incontro informativo del 14 giugno 2017.

06/06/2017

Le comunicazioni a seguito di licenziamento collettivo

Regione Lombardia specifica come le imprese debbano effettuare le comunicazioni a seguito di una procedura di licenziamento collettivo.

22/02/2017

Massimali CIG e NASpI

L'INPS ha reso noti i valori degli importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale e dell'indennità di disoccupazione NASpI relativi all'anno 2017.

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Argomenti

Appuntamenti

15 Mag

La gestione degli Ammortizzatori Sociali - Focus sulla CIGO

hh 10:00 - 11:30

13 Giu

Il rapporto di agenzia: aspetti contrattuali e previdenziali

hh 10:00 - 11:30

18 Giu

L’Inail incontra le imprese

hh 10:00 - 12:30

11 Lug

Welfare e Smart Working - Come attrarre e fidelizzare le persone

hh 10:00 - 12:00

1 Ott

Tea Time con l'avvocato - Terzo incontro

hh 16:00 - 18:00

Incontri informativi

I principali congedi accessibili al lavoratore

Trattamento di fine rapporto

Infortuni sul lavoro, prevenzione e azione di rivalsa

La multiculturalità in azienda

Il valore di un’idea sta nel metterla in pratica

[Thomas Edison]

Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.

Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.

Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.