L'esonero in trattazione non è cumulabile con altri esoneri o riduzioni delle aliquote di finanziamento previsti dalla normativa vigente, ma è compatibile, senza alcuna riduzione, con la maggiorazione del costo ammesso in deduzione in presenza di nuove assunzioni di cui all'art. 4, D.Lgs. n. 216/2023 (super deduzione dei costi per nuove assunzioni).
Appuntamenti
20 Apr
Permessi Legge 104, congedi e malattia: ricadute dell’utilizzo improprio nel rapporto di lavoro
hh 10:00 - 12:00
22 Apr