Obiettivo
La monografia sullo strumento della "Cassa Integrazione Guadagni in deroga – Procedura valida per l’anno 2012" si pone l’obiettivo di illustrare gli aspetti sostanziali e procedurali relativi all’utilizzo dell’ ammortizzatore sociale, nato come forma di sostegno al reddito per lavoratori dipendenti da aziende che devono procedere alla riduzione, sospensione temporanea o cessazione, totale o parziale, dell’attività lavorativa a causa di crisi temporanea o di lunga durata, qualora non ricorrano le condizioni per l’utilizzo degli strumenti previsti dalla legislazione ordinaria.
Destinatari
La monografia si rivolge ad imprese interessate all’utilizzo della Cassa Integrazione Guadagni in deroga (CIGd).
Detto strumento può essere utilizzato da:
- aziende che non hanno diritto al trattamento di Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria (aziende industriali con meno di 16 dipendenti; aziende non industriali che non accedono ai trattamenti di integrazione salariale previsti dalla legislazione ordinaria in virtù dell’inquadramento previdenziale INPS rilevabile dal Codice Statistico Contributivo);
- aziende che hanno esaurito i periodi di riduzione o sospensione previsti dall’intervento di Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria (aziende industriali con più di 15 dipendenti; aziende commerciali con più di 50 dipendenti; agenzie di viaggio e turismo con più di 50 dipendenti). In tale fattispecie l’autorizzazione potrà avvenire esclusivamente previo utilizzo di tutti gli strumenti previsti dalla legislazione ordinaria concernenti le sospensioni ordinarie e straordinarie dell’attività lavorativa.
Contenuti
Oltre alle disposizioni normative, la monografia comprende i fac-simili di accordi sindacali “standard” condivisi tra Regione Lombardia e Parti Sociali Lombarde (Allegato 2 all’Accordo Quadro sui criteri per l’accesso agli ammortizzatori sociali in deroga in Lombardia del 6.12.2011), nonché la modulistica DID (Dichiarazione di Immediata Disponibilità), quest’ultima da far compilare ai lavoratori obbligatoriamente prima della collocazione in CIGd. La monografia è strutturata in modalità tale da consentire all'utente l'immediata acquisizione di una mirata informazione.
Aggiornamento
La monografia è aggiornata al 31 marzo 2012.
La monografia è curata dal Settore Sindacale e Sociale (Renata Castiglioni e Silvia Coccolo), sind@assolombarda.it, tel. 0258370.348/255/209/219, fax 0258305050 e dall’Area Lavoro e Previdenza (Roberto Musanti), lav@assolombarda.it, tel. 0258370.291/332/336/213.
