Per lavoratore straniero stagionale si intende il cittadino extracomunitario che conserva la propria residenza principale in un paese terzo e soggiorna legalmente e temporaneamente nel territorio di uno Stato membro per esercitarvi un’attività soggetta al ritmo delle stagioni, sulla base di uno o più contratti a tempo determinato conclusi direttamente fra tale cittadino del paese terzo e il datore di lavoro stabilito in tale Stato membro. (Articolo 3 della Direttiva 2014/36/UE)

Appuntamenti
18 Nov

L'azienda inclusiva: DE&I, parità salariale e benessere organizzativo

hh 09:00 - 13:00

19 Nov

Il Portale INPS per aziende ed intermediari

hh 10:00 - 11:30

19 Nov

Il superamento del periodo di comporto: Regole, Deroghe e Casi Particolari

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