Milan-Job, la job board evoluta che valorizza identità e territorio

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Lifeworkingness lancia il progetto Milan-Job, una job board evoluta dedicata alla città metropolitana di Milano, pensata per migliorare la qualità dell’incontro tra candidati, aziende, terzo settore e Agenzie per il Lavoro.

Milan-Job nasce per rispondere a criticità concrete del mercato del lavoro locale: le aziende ricevono spesso candidature poco mirate, i candidati faticano a orientarsi tra le offerte e manca una reale connessione con il tessuto economico e sociale del territorio. Il progetto punta a ridurre questa dispersione attraverso un approccio basato su identità, qualità e territorio.

La piattaforma integra questionari e test dedicati ai candidati per favorire una maggiore consapevolezza delle competenze e delle aspirazioni professionali. Allo stesso tempo, offre alle aziende vetrine identitarie evolute, pensate per raccontare valori, cultura organizzativa e specificità, andando oltre il semplice annuncio di lavoro. Particolare attenzione è riservata anche al no profit e alle APL, con servizi dedicati che rafforzano il dialogo tra profit e terzo settore.

Focalizzandosi su Milano e sulla sua area metropolitana, Milan-Job mira a creare un ecosistema occupazionale più coerente e sostenibile, capace di mettere realmente in connessione persone e organizzazioni, valorizzando il capitale umano e il territorio.

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