CCNL Calzature
16/09/2015
Corte di Cassazione - non esigibilità del lavoro festivo
Con la sentenza n. 16592/2015 del 7 agosto 2015, la Corte di Cassazione ha affermato che il lavoro festivo non può essere imposto senza il consenso del lavoratore, ovvero che il datore di lavoro non può obbligare un dipendente a prestare servizio in una giornata festiva infrasettimanale, salvo nei casi espressamente previsti dalla legge.