L'INAIL, anche per quest'anno, mette a disposizione delle aziende risorse per interventi migliorativi delle condizioni di salute e sicurezza sul lavoro da adottarsi nel 2022.
Le aziende possono usufruire di questa possibilità per ottenere la riduzione del premio assicurativo annuale e migliorare allo stesso tempo la propria organizzazione di prevenzione adottando interventi mirati per eliminare e/o ridurre il rischio di infortuni e malattie professionali.
La concessione del beneficio è subordinata, oltre che all’attuazione degli interventi di miglioramento delle condizioni di sicurezza e di igiene dei luoghi di lavoro, anche alla correttezza degli obblighi contributivi e assicurativi e all’osservanza delle norme di prevenzione infortuni e di igiene del lavoro.
E’ importante che le aziende si interfaccino con l'Area Salute e Sicurezza di Assolombarda per la corretta scelta degli interventi da adottare al fine di non rischiare di perdere questa opportunità loro riservata.
Assolombarda ha organizzato un incontro informativo con i tecnici INAIL per novembre 2022, ma è utile che le aziende comincino a verificare i progetti e le attività che devono essere effettuate nel corso dell’anno 2022, per poter presentare la domanda entro il 28 febbraio 2023: l’azienda dovrà indicare sul modulo di domanda per la riduzione del tasso medio per prevenzione (modulo OT23) gli interventi che ha attuato nell’anno solare precedente a quello di presentazione della domanda (2022). Per presentare il modulo occorre raggiungere il punteggio di 100 punti.
Gli interventi sono articolati nel modulo nelle seguenti sezioni:
A: PREVENZIONE DEGLI INFORTUNI MORTALI (NON STRADALI), A-1: AMBIENTI CONFINATI E/O SOSPETTI DI INQUINAMENTO, A-2: PREVENZIONE DEL RISCHIO DI CADUTA DALL’ALTO, A-3: SICUREZZA MACCHINE E TRATTORI, A-4: PREVENZIONE DEL RISCHIO ELETTRICO, A-5: PREVENZIONE DEI RISCHI DA PUNTURE DI INSETTO, B: PREVENZIONE DEL RISCHIO STRADALE, C: PREVENZIONE DELLE MALATTIE PROFESSIONALI, C-1: PREVENZIONE DEL RISCHIO RUMORE, C-2: PREVENZIONE DEL RISCHIO CHIMICO, C-3: PREVENZIONE DEL RISCHIO RADON, C-4: PREVENZIONE DEI DISTURBI MUSCOLO-SCHELETRICI, C-5: PROMOZIONE DELLA SALUTE, C-6: PREVENZIONE DEL RISCHIO MICROCLIMATICO, D: FORMAZIONE, ADDESTRAMENTO, INFORMAZIONE, E: GESTIONE DELLA SALUTE E SICUREZZA: MISURE ORGANIZZATIVE, F: GESTIONE DELLE EMERGENZE E DPI
Esempi di interventi
Alcuni interventi importanti consentono di ottenere il massimo del punteggio (100 punti), ad es.:
- adozione di un sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro certificato secondo le norme UNI ISO 45001:18,
- adozione di un modello organizzativo e gestionale di cui all’art. 30 D. Lgs. 81/2008.
Ma anche altri interventi possono arrecare un punteggio alto e comunque un valore aggiunto in termini di salute e sicurezza sul lavoro, ad es.:
- Prevenzione degli infortuni mortali – ambienti confinati e/o sospetti di inquinamento: es. l’azienda che ha acquistato e installato permanentemente sistemi per la rilevazione e l’analisi del livello di ossigeno e della concentrazione di gas tossici, esplosivi ed asfissianti, installati in postazione fissa negli ambienti confinati e/o sospetti di inquinamento (DPR n. 177/2011) ottiene 80 punti;
- Prevenzione del rischio di caduta dall’alto: es. l’azienda che ha installato, su edifici di cui ha la disponibilità giuridica, ancoraggi fissi e permanenti destinati e progettati per ospitare uno o più lavoratori collegati contemporaneamente e per agganciare i componenti di sistemi anti caduta, ottiene 80 punti;
- Sicurezza macchine e trattori: es. l’azienda che ha sostituito con analoghe macchine conformi alla direttiva 2006/42/CE una o più macchine messe in esercizio anteriormente al 21 settembre 1996, ottiene 80 punti;
- Prevenzione rischio elettrico: l’azienda che ha effettuato un’analisi termografica a una o più parti di impianto elettrico e ha conseguentemente attuato le opportune azioni correttive, ottiene 60 punti;
- Prevenzione del rischio stradale: es. l’azienda che ha previsto per il personale, che durante l’attività lavorativa fa uso di veicoli a motore personalmente condotti, uno specifico corso teorico-pratico di guida sicura, ottiene 60 punti;
- Prevenzione dei disturbi muscolo-scheletrici: es. l’azienda che ha realizzato un’attività di promozione della salute osteoarticolare e muscolare, ottiene 50 punti.
- Etc.
Novità introdotte modulo OT23 2023
L'INAIL con una nota operativa illustra quali sono le novità rispetto al modulo precedente, ad es.: per gli interventi A-1.2 e A-1.4, della sezione “prevenzione degli infortuni mortali (non stradali), si avrà un punteggio maggiore pari a 70 punti rispetto ai 50 previsti precedentemente; oppure l'intervento A-3.2 della sezione “sicurezza macchine e trattori” è stato circoscritto all'acquisto o al leasing di macchine che sostituiscono macchine obsolete eliminando il ricorso al noleggio di macchine sostitutive (l'alienazione delle macchine avviene soltanto con la rottamazione), etc.
