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University-enterprise educational partnership models
30/03/2017

University-enterprise educational partnership models

Traduzione in lingua inglese della ricerca "Modelli di partenariato didattico università-impresa"

Modelli di partenariato didattico università-impresa
16/05/2016

Modelli di partenariato didattico università-impresa

La ricerca intende ricostruire il quadro complessivo delle esperienze di collaborazione tra mondo universitario e imprese che abbiano come oggetto iniziative volte ad arricchire e qualificare l’attività didattica, con la finalità di renderle replicabili e scalabili.

Alternanza scuola-lavoro: le condizioni per il successo
25/02/2016

Alternanza scuola-lavoro: le condizioni per il successo

La ricerca si propone di delineare le principali caratteristiche delle esperienze di alternanza scuola-lavoro maturate negli ultimi due anni scolastici in Lombardia e, in particolare, sul territorio milanese, nonché di proporre alcune riflessioni e suggerimenti per un consolidamento e una diffusione dell’alternanza scuola-lavoro, anche alla luce di quanto previsto dalla “Buona Scuola”.

Lo start up di una Fondazione ITS
25/02/2016

Lo start up di una Fondazione ITS

La dispensa si pone l’obiettivo di presentare i percorsi di Istruzione tecnica superiore (Its), scuole post-diploma ad alta specializzazione tecnologica, che rispondono alla richiesta di competenze qualificate e ad alto contenuto innovativo.

Tre anni di formazione continua a Milano: i progetti Territoriali finanziati da Fondimpresa dal 2010 al 2012
17/12/2015

Tre anni di formazione continua a Milano: i progetti Territoriali finanziati da Fondimpresa dal 2010 al 2012

Quadro di sintesi delle attività di formazione continua promosse da Assolombarda e realizzate tramite il Conto di Sistema di Fondimpresa

Ricerca 2/2015 - "Far volare" le PMI con nuove competenze manageriali
06/07/2015

Ricerca 2/2015 - "Far volare" le PMI con nuove competenze manageriali

Pubblicazione conclusiva del Progetto "Cultura manageriale e passaggio generazionale" rivolto a 90 tra imprenditori, dirigenti e quadri di piccole e medie imprese manifatturiere impegnate in processi di sviluppo della cultura manageriale.

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