Posizioni aperte

Posizioni aperte

 

In questo momento stiamo cercando:

 

1)   Un/una giovane di età compresa tra i 27 e i 30 anni con laurea in Economia o Ingegneria Gestionale, da inserire nell’Area Industria e Innovazione per supportare il Responsabile d’Area su aspetti di competitività aziendale quali, Qualità (inclusi sistemi di gestione) e Lean, Marketing, approvvigionamenti.

Il/La candidato/a ideale dovrà, quindi, avere una buona conoscenza di processi aziendali (produttivi e non), di organizzazione e di sistemi di gestione. Nonché conoscenza ed esperienze di project management e degli strumenti e piattaforme digitali di supporto ai processi aziendali.

Dovrà avere infine buona conoscenza del pacchetto office, ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità a trasferte. Completano il profilo una propensione a operare per progetti e obiettivi; ottima capacità relazionale e di lavoro in team e spirito di iniziativa. 

Titolo preferenziale avranno le candidature con un percorso post-laurea.

I candidati possono inviare il cv al seguente indirizzo

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2)   Un/una giovane di età compresa tra i 27 e i 30 anni, con laurea preferibilmente in ingegneria, da inserire nell’Area Industria e Innovazione per supportare il Responsabile d’Area su aspetti di innovazione digitale, con particolare riferimento agli ambiti tecnologici “big data and data analytics”, “cybersecurity” e “Internet of things” e ai loro impatti sulle attività aziendali.

Il/La candidato/a ideale dovrà, quindi, avere conoscenza degli elementi di fondo degli ambiti tecnologici sopra citati. Nonché una base di conoscenze informatiche utili a comprendere e operare in tale ambito.
Dovrà, quindi, avere maturato esperienza nell’Università o nelle imprese (ambito data science o digital transformation o cybersecurity).  Dovrà avere infine buona conoscenza del pacchetto office, ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità a trasferte. Completano il profilo una propensione a operare per progetti e obiettivi; ottima capacità relazionale e di lavoro in team e spirito di iniziativa.

Titolo preferenziale avranno le candidature con un percorso post-laurea.

I candidati possono inviare il cv al seguente indirizzo

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3)   Un/una giovane di circa 30 anni con laurea in Economia o Ingegneria Gestionale, da inserire nell’Area Credito e Finanza per supportare l’Unità Politiche per lo Sviluppo e Incentivi circa l’individuazione delle opportunità comunitarie per le imprese, redazione di dossier, commenti, pareri e consulenza alle imprese nonché predisposizione di unità informative. 

Il/La candidato/a ideale dovrà, quindi, possedere un buon grado di autonomia sul tema degli incentivi diretti comunitari per le imprese manifatturiere e dei settori life sciences, energia, trasporti e servizi innovativi: Horizon 2020, SME Instrument, Fast track to innovation, Life, Cosme, CEF, Creative Europe e tutti i regolamenti e regole che governano queste opportunità
Dovrà avere infine buona conoscenza del pacchetto office, ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità a trasferte.
Completano il profilo una propensione a operare per progetti e obiettivi e un’ottima capacità relazionale e di lavoro in team.
Titolo preferenziale avranno le candidature con un percorso post-laurea in eruoprogettazione e un’esperienza in ruoli analoghi.
I candidati possono inviare il cv al seguente indirizzo

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4)  Confindustria Lombardia, la rappresentanza regionale del Sistema Confindustria, seleziona un profilo junior da inserire come responsabile del dossier Ambiente con il compito di interfacciarsi con Regione Lombardia e con gli altri principali soggetti interlocutori responsabili dell’attuazione della normativa ambientale, finalizzato all'attività di rappresentanza e lobby degli interessi delle imprese associate.

Competenze
- conoscenza dei principali aspetti riguardanti la normativa ambientale di interesse delle imprese e delle principali problematiche
- competenze di project management
- predisposizione al lavoro in team e capacità di gestione di gruppi di lavoro
- capacità negoziali, di interlocuzione, ascolto e mediazione.

Esperienza
E’ richiesta almeno una breve esperienza nella trattazione dei problemi relativi all’attuazione della normativa ambientale e/o nella erogazione di servizi alle imprese in questo ambito.

E’ titolo preferenziale l’avere lavorato a contatto con le Associazioni di categoria e/o con la Pubblica Amministrazione.
I candidati possono inviare i cv al seguente indirizzo mail:

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