Verifica quali sono i tuoi obblighi

1. I DISABILI

chi sono i disabili

• Persone in età lavorativa affette da minorazioni fisiche, psichiche o sensoriali e portatori di handicap intellettivo che comportino una riduzione della capacità lavorativa superiore al 45%;
• persone titolari dell’assegno ordinario di invalidità per infermità o difetti fisici o mentali che comportino una riduzione permanente della capacità lavorativa a meno di un terzo;
• persone invalide del lavoro con un grado di invalidità superiore al 33%;
• persone non vedenti colpite da cecità assoluta o che abbiano un residuo visivo non superiore a un decimo da entrambi gli occhi, con eventuale correzione;
• persone sordomute colpite da sordità alla nascita o prima dell’apprendimento della lingua parlata;
• persone invalide di guerra, invalidi civili di guerra e invalidi per servizio con minorazioni così come definite dalla normativa di riferimento.

Numero di  disabili da assumere art. 3 L.68/99

Numero dipendenti a livello nazionale	Numero disabili
Aziende con meno di 15 dipendenti	Nessun obbligo
Aziende da 15 a 35 dipendenti	1 disabile
Aziende da 36 a 50 dipendenti	2 disabili
Aziende con più di 50 dipendenti	7% della base di computo

2. Categorie protette

chi sono i Soggetti ex Art. 18 – Categorie protette

• orfani e coniugi superstiti dei deceduti per causa di lavoro, di guerra, di servizio oppure in conseguenza dell’aggravarsi dell’invalidità riportata per tali cause;
• coniugi e figli di persone riconosciute grandi invalidi per causa di guerra, di servizio e di lavoro (cosiddetti equiparati) esclusivamente invia sostitutiva dell'avente diritto a titolo principale;
• profughi italiani rimpatriati (legge 763/81);
• vittime del terrorismo e della criminalità organizzata, anche se non in stato di disoccupazione (legge 407/98 come modificata dalla legge. 288/99);
• familiari delle vittime del terrorismo e della criminalità organizzata, esclusivamente in via sostitutiva dell'avente diritto a titolo principale e anche se non in stato di disoccupazione (legge 407/98 come modificata dalla legge n. 288/99);
• vittime del dovere, anche se non in stato di disoccupazione (legge n. 466/80, legge n. 266/2005, D.P.R. n. 243/2006);
• familiari delle vittime del dovere, esclusivamente in via sostitutiva dell'avente diritto a titolo principale e anche se non in stato di disoccupazione (legge n. 466/80, legge n. 266/2005, D.P.R. n. 243/2006).
• orfani per crimini domestici (art. 6 legge n. 4/2018)
• care leavers (art. 67bis DL 34/2020)
• Orfani di Rigopiano e vittime terremoto l’Aquila
• Persone gravemente lese e superstiti per eventi dannosi ex art 5 legge 63/25

Numero di categorie protette da assumere: