Licenziamento per scarso rendimento
La Corte di Cassazione ha stabilito l'illegittimità del licenziamento del lavoratore comminato per "scarso rendimento" dovuto alle reiterate assenze per malattia.
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La Corte di Cassazione ha stabilito l'illegittimità del licenziamento del lavoratore comminato per "scarso rendimento" dovuto alle reiterate assenze per malattia.
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